Nómina, prestaciones y liquidaciones sin errores y listas para la DIAN
Liquida nómina, prima, cesantías, vacaciones, liquidación definitiva, horas extras, indemnizaciones, retención en la fuente y seguridad social — con cumplimiento del Código Sustantivo del Trabajo, informes y portal del empleado. Úsala en la web o instálala en tu PC y celular.
Diez liquidadores que hacen el trabajo pesado
Todos toman los datos del trabajador y calculan con las tarifas y topes vigentes.
👤 Ficha del trabajador
Registra a cada empleado una sola vez y reutiliza sus datos en todos los módulos: histórico de salarios con vigencia por fecha, conceptos fijos, préstamos y descuentos con abono automático, contratos editables y Certificado 220 y Formato 2276.
📃 Contrato de trabajo automático
El contrato se genera solo desde la ficha del trabajador —cinco modelos totalmente editables antes de imprimir— sin plantillas de Word ni copiar y pegar. También disponible para el trabajador desde su portal.
📊 Informes y control
Reportes agrupados por mes, listos para imprimir con el encabezado de tu empresa y exportables a Excel: nómina, prestaciones, PILA, costo laboral, retención y consolidado anual. Control de vacaciones y acumulado anual.
🧾 Cumplimiento DIAN · Nómina electrónica
Genera el documento soporte de nómina electrónica y sus ajustes directamente desde tus liquidaciones, con el método de “lo efectivamente pagado en el mes” y transmisión vía proveedor autorizado.
🏢 Multi-empleador y equipo
Crea un empleador por empresa y cambia con un clic; cada empresa mantiene sus trabajadores, histórico y configuración por separado. Suma a tu equipo con permisos y doble responsable opcional (uno elabora, otro aprueba).
📱 Portal del empleado y App
Cada trabajador consulta sus desprendibles, certificado y contrato, y reporta horas extra para tu aprobación. App instalable (PWA) para Android, iPhone, Windows y Mac, con información sincronizada.
🗂️ ¿Cómo funcionan los folios de liquidación?
El paquete se mide en folios de liquidación: cada liquidación de nómina de 1 empleado consume 1 folio. Elige el paquete (12, 50, 200 o 500 folios) según el volumen de empleados que liquidas al mes.
Los cálculos son una herramienta de apoyo; la responsabilidad final del cumplimiento laboral y tributario es del empleador o su contador.
